Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge søker etter personer med motivasjon og lyst til å arbeide som avlaster for familier med utviklingshemmede barn og unge i alderen 0-18 år.

Helse- og avlastningstjenesten for barn og unge gir tilbud til familier som på grunn av barns funksjonshemming har behov for avlastning i den daglige omsorgen. Avlastning tilbys til familier med barn og unge som trenger nær voksenstøtte for å kunne delta på ulike aktiviteter, noen som hjelper, tilrettelegger og lager rammer for dette.

Avlaster og familie legger egen plan for avlastningen og arbeidstiden for ca. seks måneder om gangen. Omfanget i jobben er vanligvis å være avlaster på timesbasis på ettermiddager i uka eller på dag- og kveldstid på helgedager. Arbeidet kan foregå både hjemme hos avlaster og i familiens hjem.

Avlastere ansettes fast i Trondheim kommune.

Vi har en jevn pågang av saker og derfor behov for flere avlastere.

Arbeidsoppgaver

Omsorgsoppgaver i samværet med barnet/ungdommen.
Aktivisering og bistand i barnas daglige gjøremål og situasjoner.
Samarbeid med foreldrene og gjøre avtaler om når avlastningen skal gjennomføres.
Det skal utarbeides gjennomføringsplan med familiene for ca seks måneder om gangen.

Kvalifikasjoner

Kunne jobbe med noe utfordrende atferd som innebærer tett oppfølging, struktur og grensesetting og vite hva dette innebærer.
Gjerne ha erfaring med barn/unge som trenger tett oppfølging som følge av funksjonshemming.
Gjerne ha kjennskap/tilegne seg kunnskap om epilepsi.
Gjerne erfaring fra omsorg for andre mennesker, privat eller profesjonelt.

Personlige egenskaper

Interesse for arbeidet og evne til god kontakt i aktiviteten både med barna/ungdommene og deres familier
Vilje og mot
Kunne tåle å stå i tett relasjon/samhandling med barna/ungdommene
Reflektert og voksen i samvær med brukere og foresatte du skal samhandle med som avlaster

Vi tilbyr

Oppfølging og kontakt mellom administrasjon og deg som avlaster.
Interessant og variert jobb med barnets beste i fokus og hvor du kan være tett på familier med barn med funksjonsvansker.
Lønn etter Forskrift om arbeidstid for avlastere og Sentral særavtale SGS 1030 Avlastere.

Kontaktinformasjon

Anne Løberg, Førstekonsulent, 45605540
Tove Wold, Spesialkonsulent, 99013610

Arbeidssted

Reier Søbstads v. 18
7078 Saupstad

Nøkkelinformasjon:

Arbeidsgiver: Trondheim kommune

Referansenr.: 4807365390
Stillingsprosent: 10%
Fast
Søknadsfrist: 31.05.2024

Åpen – kompetent – modig

Trondheim kommune er landets tredje største kommune, og Norges største arbeidsplass nord for Dovre med om lag 15 000 medarbeidere. Sammen jobber vi for å gi byens innbyggere gode helse- og velferdstjenester, oppvekst- og utdanningsmuligheter, kultur- og fritidstilbud og et godt bymiljø. Vi er stadig på utkikk etter nye, engasjerte og motiverte medarbeidere.

Trondheim kommune er en framtidsrettet og moderne arbeidsgiver som samarbeider med byens forsknings-, universitets- og høgskolemiljø. Hos oss finnes det spennende karrieremuligheter innen en svært bredt spekter av fagfelt. Mange av våre medarbeidere har hatt et langt og variert karriereløp internt i organisasjonen. Les mer om Trondheim kommune på vår hjemmeside og siden "Jobb hos oss" .

Trondheim kommune legger til rette for mangfold, og våre ansatte skal gjenspeile byens befolkning. Vi oppfordrer kvalifiserte kandidater til å søke uansett alder, kjønn, funksjonsevne, seksuell orientering, religion, etnisitet, eller hull i CV-en. Trondheim kommune tilrettelegger arbeidsforholdene så langt det er mulig.

Attester, vitnemål og vedlegg må legges ved søknaden. Vi oppfordrer til å benytte Vitnemålsportalen. Utdanning gjennomført utenfor Norge må være godkjent av NOKUT, og godkjenningen må dokumenteres.

Vi gjør oppmerksom på at søkere føres opp på offentlig søkerliste. Det kan søkes om anonymitet, men det må foreligge særskilte omstendigheter for å få innvilget unntak, jf. Offentleglova § 25.

Gyldig politiattest må fremlegges der det er påkrevd.

Vi gjør oppmerksom på at det ved behov vil gjennomføres bakgrunnssjekk.