Gjennomsnittlig lønn: NOK667 500 /per år
Mer statistikkFå nye stillinger på e-post
kr 950.000 - 1.100.000
...Seksjonsleder HR, arbeidsrett og arbeidsgiverpolitikk i politiet Om stillingen Er du en leder som liker å balansere en hektisk arbeidshverdag med tilstedeværelse for medarbeiderne? Vi søker en trygg og utviklingsorientert seksjonsleder til seksjon for arbeidsgiverstøtte...- ...HR Business Partner – Nordics & Benelux Spennende HR Business Partner-rolle med nordisk og europeisk ansvar Vil du jobbe tett på forretningen i en strategisk HR-rolle med stort handlingsrom? IPC Foma søker en erfaren HR Business Partner som vil ha ansvar for HR-...
kr 760.000 - 930.000
...tillit, skaper gode samarbeidsrelasjoner og evner å omsette fagkunnskap til praktiske løsninger. Stillingen er plassert i stab for HR og HMS. Rollen er en faglederfunksjon, som er del av et lite HMS team. Man må påregne noe reisevirksomhet i distriktet. Vi er på...- ...Rådgiver/seniorrådgiver– HR Om stillingen Ved Fakultet for helsevitenskap (HV), Fakultetsadministrasjonen, Seksjon for HR er det ledig en fast stilling som rådgiver/seniorrådgiver innen HR. Hos oss får du en sentral rolle i rekrutteringsarbeidet med Norges tredje...
- ...Seniorrådgiver HR Om stillingen Som seniorrådgiver HR ved Det medisinske fakultet bidrar du til å realisere våre ambisjoner innen fremragende helseutdanning, innovasjon og banebrytende forskning. Vi søker en faglig sterk seniorrådgiver som vil bidra til at...
- HR BUSINESS PARTNER ABOUT SENSIO Sensio is a Norwegian care technology company on an ambitious growth journey, with an expanding international footprint across Europe. We build technology that improves the lives of vulnerable people and supports the professionals who care...
kr 750.000 - 900.000
...immaterielle rettigheter. For å lykkes med dette, er vi avhengig av gode ledere, sterke fagmiljøer og en profesjonell og fremtidsrettet HR-funksjon. Vi søker nå en faglig sterk og trygg HR-rådgiver med særlig kompetanse innen arbeidsrett, organisasjonsutvikling og...- ...Avdelingsdirektør HR- og utvikling Om stillingen Statens vegvesen står midt i en omfattende utvikling av HR-området. Vi styrker vår evne til å støtte virksomheten gjennom nye arbeidsformer, økt bruk av teknologi og data, sterkere fagmiljøer og mer tverrfaglig...
- ...omsetter vi for over én milliard kroner og er inne i en fase med videre vekst og profesjonalisering. Nå etablerer vi en ny rolle som HR Business Partner , og søker deg som ønsker å bidra til å utvikle organisasjonen, styrke lederne våre og videreutvikle HR som en...
- ...Som HR Advisor får du en sentral rolle i HR-arbeidet i Norge, samtidig som du blir en del av et nordisk HR-miljø. Her får du kombinere operativ HR-støtte og ekspertise innen norsk arbeidsrett med muligheten til å utvikle og forbedre HR-prosesser på tvers av organisasjonen...
- ...Vi ser et økende behov for dyktige HR-ressurser hos våre kunder og søker nå etter deg som ønsker å bli vurdert for fremtidige oppdragsbaserte eller faste stillinger. Ved å registrere deg nå, sørger du for at vi kan kontakte deg med en gang den rette muligheten dukker...
- ...HR-konsulent/rådgiver Om NLA Høgskolen NLA Høgskolen er en privat, akkreditert høgskole med studiesteder i Bergen, Oslo, Kristiansand, Trondheim og Stavanger. Høgskolen arbeider ut fra et kristent verdigrunnlag. Samlet har vi på våre campus omtrent 3000 studenter...
- ...HR-rådgiver/seniorrådgiver Om stillingen Ved regionadministrasjonen i Kriminalomsorgen region øst er det ledig fast 100% stilling som rådgiver/seniorrådgiver. Tiltredelse er ønskelig snarest. Stillingen er for tiden plassert i administrativ seksjon med assisterende...
kr 750.000 - 890.000
...Senior HR-rådgiver / jurist Om stillingen Har du solid erfaring med arbeidsrett og håndtering av komplekse personalsaker – og trives i rollen som trygg, tydelig og profesjonell rådgiver for ledere. Stillingen hører til faggruppen for ledelses- og organisasjonsutvikling...- ...For en av våre kunder søker vi en erfaren og hands-on HR-rådgiver til et konsulentoppdrag med oppstart i august. Virksomheten er i vekst og har behov for en trygg HR-ressurs som raskt kan ta ansvar for den operative HR-hverdagen. Du får en sentral rolle i å skape struktur...
- ...English and the local country language. Nice to Have Payroll certifications (CPP, PCP, or local equivalent). Experience with HR, finance, benefits, time, and workforce management integrations. Shared services or outsourcing experience. What We Offer...
- ...Hos SD Worx ser vi etter en erfaren HR Konsulent som brenner for gode HR-prosesser og hvordan moderne HR-systemer kan skape verdi for virksomheter. Du motiveres av å hjelpe kunder med å løse utfordringer, forbedre arbeidsprosesser og få mest mulig ut av sine HR-løsninger...
kr 670.000 - 750.000
...HR-rådgiver Om stillingen Ved Psykologisk institutt (PSI), Det samfunnsvitenskapelige fakultet, er det ledig en fast 100 % stilling som HR-rådgiver (SKO 1434). Det er ønskelig med oppstart i stillingen i løpet av høsten 2026, men konkret startdato avtales nærmere...- ...virksomheter med kritiske bemanningsbehov. Selskapet er i sterk vekst og har tydelige ambisjoner for det norske markedet. Nå søker de en HR- og bemanningsansvarlig til sykepleieavdelingen i Oslo – en sentral rolle med stor påvirkningskraft og gode utviklingsmuligheter....
- ...Vakthold og Sikkerhet er i sterk utvikling, og vi søker nå en administrasjonsmedarbeider i 100 % stilling med hovedfokus på å bistå HR-avdelingen, med base hovedsaklig i Oslo. Vi ser etter deg som trives med ansvar, liker struktur og ønsker å være en viktig del av...
kr 700.000 - 800.000
...HR seniorrådgiver/rådgiver Om stillingen Kriminalomsorgsdirektoratet styrker HR-avdelingen og søker for nyopprettet stilling en nytenkende rådgiver/seniorrådgiver med strategisk blikk som skal arbeide med utvikling og oppfølging av arbeidstidsordninger, turnus...- ...Vi opplever stor etterspørsel etter strategiske HR-partnere hos våre oppdragsgivere og søker nå deg som ønsker å bli vurdert for fremtidige oppdragsbaserte eller faste stillinger. Ved å registrere deg nå, sørger du for at vi kan kontakte deg med en gang den rette muligheten...
- ...Hos Protect Vakthold og Sikkerhet vokser vi, og vi søker nå en administrasjonsmedarbeider i 50 % stilling med hovedfokus på å bistå HR-avdelingen, med base hovedsaklig i Oslo. Er du strukturert, liker å skape orden og trives med varierte administrative oppgaver? Da...
- ...Motiveres du av ansvar, relasjoner og resultater? Bonliva søker HR- og bemanningsansvarlig Hos Bonliva får du en sentral rolle der du kobler mennesker og behov, og bidrar til løsninger som gjør en forskjell. I denne stillingen blir du en viktig del av et team som...
- ...Vikariat som førstekonsulent/rådgiver HR Om avdelingen og seksjonen Avdeling for Virksomhetsstyring skal sikre god strategisk og operativ virksomhetsstyring basert på Kultur- og likestillingsdepartementets føringer, instrukser, gjeldende strategiplan og ledelsens...
- ...Vikariat som HR rådgiver ved Enhet øst Om stillingen Bli en del av et trygt Norge! Vi søker engasjert HR-medarbeider til et lenger vikariat ved Enhet øst. Vi søker etter en strukturert, resultatorientert og engasjert medarbeider til et vikariat som HR-rådgiver...
- ...Vil du bygge HR – ikke bare forvalte det? Therma vokser raskt. Vi har blitt flere ansatte, er på flere lokasjoner og er en mer sammensatt organisasjon. Det som tidligere kunne løses lokalt og underveis må nå samles, forenkles og fungere bedre på tvers. Derfor oppretter...
- ...Azets er Nordens ledende leverandør av HR- og lønnstjenester, og dette forretningsområdet alene leverer tjenester til over 4000 kunder. Vi er privilegerte som har en stor kundeportefølje, der vi får lov til å bidra med vår kompetanse hver eneste dag. For at vi fortsatt...
- ...Vi søker en HR Business Partner til et spennende vikariat i forbindelse med foreldrepermisjon. Det er ønskelig med oppstart i løpet av august og vikariatet har en varighet til april 2027, med mulighet for forlengelse. Du vil gå inn i en etablert rolle med bredt ansvar...
- ...perspektiver og oppfordrer deg til å søke selv om du ikke krysset av i hver eneste boks. * Relevant utdanning innen lønn, regnskap, HR-administrasjon eller tilsvarende fagfelt. * 2-5 års erfaring med lønnsarbeid (erfaring fra et miljø med flere juridiske enheter...