Gjennomsnittlig lønn: NOK695 783 /per år
Mer statistikkFå nye stillinger på e-post
- ...supports the effective operation and improvement of one or more HR processes. Collaborates with stakeholders, creates tools and... ...practices. Requires an undergraduate degree in Human Resources Management, Business Administration, or a similar discipline and a minimum...
- ...Da håper vi du vil sjekke ut denne stillingen! Sit jobber hver dag for å sikre god studentvelferd for studenter, og gode HR-løsninger og prosesser er en viktig del av dette. Vi er en kompetent og ambisiøs HR-avdeling som nå ser frem til å styrke laget med en person...
- ...HR COORDINATOR kta Naval Systems is a joint venture between Kongsberg Defence &... ...employee lifecycle from contracts and data management to onboarding and offboarding Assisting... ...point of contact for employees and managers to ensure compliance with labor laws internal...
- ...The opportunity Were looking for an HR Specialist to join our HR Business Commercial team in the this role youll be the HR point of contact for Norway Denmark and Finland supporting managers and employees on a wide range of HR topics. Youll maintain and update employee...
- Hva blir dine oppgaver? Vi ser etter en nøkkelperson i arbeidet med å redusere sykefravær og styrke nærværet hos oss. Den vil analysere data, identifisere forbedringsområder og drive tiltak som gir konkrete effekter offshore. Operativ oppfølging av sykefravær i ...
- ...backing from Nordic Capital, one of Europe’s leading growth investors, we are scaling quickly across countries. To succeed, we need an HR function that enables smart, sustainable growth across borders. We are now hiring an HR Business Partner who wants to make a real...
- ...nå en strukturert og engasjert person til et vikariat i 50% stilling med oppstart i januar 2026. Rollen vil være sentral i å støtte HR-funksjonen i en periode med viktige prosesser og endringer. Ønsket oppstart: Mandag 12. januar 2026 Varighet: Vikariat (nærmere...
- ...Are you passionate about HR and ready to apply your skills in a real-world setting AutoStore is offering an exciting HR Summer Internship in Nedre Vats for the summer of 2026. Join our fast-growing worl-leading company in robotic warehousing and gain valuable hands...
- ...Vil du jobbe med HR i et fremoverlent team? Firesafe er et dynamisk selskap, hvor ledere på alle nivåer jobber både strategisk og operativt med en felles ambisjon om å skape vekst. Vi søker nå en stødig og erfaren HR Business Partner med teknisk systemkompetanse....
- ...Ability FM søker en serviceinnstilt og selvstendig HR Business Partner, som tilbyr støtte og bidrar til videreutvikling av organisasjonen. I Ability er vi opptatt av kvalitet og samspill i arbeidet vi utfører. Du vil bli en del av vårt HR-team, bestående av gode kollegaer...
- ...HR-rådgiver Bli HR-rådgiver hos oss! Fellestjenesten har en sentral rolle i organisasjonen med viktige felles stabs- og støttefunksjoner innen flere områder som HR/personal, lønn, controller, arkiv og servicetjenester, IKT, politisk sekretariat og kantine. Vår...
- ...Er du analytisk, strukturert og glad i tall og HR-data? Vil du bidra til å forme en ny rolle i et fremoverlent selskap? Stendi søker en HR- analytiker som skal jobbe med HR- og lønnsdata for å levere beslutningsgrunnlag til både ledelsen i Stendi og på konsernnivå. Her...
- ...We are looking for an experienced HR professional who is motivated to make an impact on a growing international company. The Group... ...employees. KEY TASKS AND RESPONSIBILITIES: Support and advise managers on day-to-day HR matters. Act as a point of contact for...
- ...Hitachi Energy is looking for a dynamic strategic and people-focused HR Business Partner to join our vibrant team in Norway! The... ...as a change agent within the organization and supporting managers and employees through transformation processes. ~ Deliver high...
- ...looking for a strategic and hands-on Regional HR Business Partner. Preferred Location... ..., organizational development, and change management. You will provide expert guidance and... ...align with our business goals. Manage the Full Employee Lifecycle: Oversee key...
- ...Er du faglig trygg innen HR og trives tett på drift og ledere i hverdagen? Ønsker du å utvikle deg videre i en operativ HR-rolle innen... ...og Finland, og ca. 3 900 ansatte. Stillingen rapporterer til HR Manager Norge og er en del av et nordisk HR-team på 9 personer. Rollen...
- For vår kunde søker vi en tydelig, analytisk og handlekraftig ressurs til et engasjement med oppstart snarest og varighet på 9–12 måneder. Du får en sentral rolle i oppfølging og videreutvikling av sykefraværsarbeidet i samarbeid med ledere onshore og offshore. ...
- ...Forsvarets personell- og vernepliktssenter (FPVS) er Forsvarets HR-senter og sentral leverandør av alle HR-tjenester til hele virksomheten. Vi forvalter ansatte og vernepliktig personell i Forsvaret og har avdelinger over hele Norge, med ledelse og stab lokalisert på...
- ...På vegne av en av våre klienter, søker vi nå etter HR Spesialist sykefraværsoppfølging Pnr: 23102 Arbeidsbeskrivelse: Operativ oppfølging av sykefravær i samarbeid med ledere onshore og offshore. Veilede ledere i samtaler, oppfølgingsplaner, dialogmøter og...
- ...Nestleder HR Ønsker du å jobbe med ledelse og HR i en kommune som leverer viktige tjenester for innbyggerne i Bodø? Ved HR-kontoret i Bodø kommune er det ledig 100 % fast stilling som nestleder HR. Stillingen er organisatorisk plassert under HR-sjef og inngår i...
- ...solid faglig integritet og et viktig samfunnsoppdrag. Du får en viktig rolle med å utvikle mennesker, kultur og organisasjonen. Som HR-leder vil du være en strategisk partner for toppledelsen og en pådriver for å utvikle en organisasjon med faglig dyktige og engasjerte...
- ...Vil du være HR-partneren ledere faktisk ringer Securitas Norge søker HR Business Partner som brenner for å skape gode leder- og medarbeideropplevelser. Securitas er mer enn uniformer og vakthold. Vi er et globalt sikkerhetsselskap med et tydelig samfunnsoppdrag...
- ...Økonomi- og HR-leder Om stillingen og arbeidsoppgaver Vi søker en strategisk og løsningsorientert leder i 100% fast stilling ved Nettskolen Troms – oppstart 02.02.2026 eller etter avtale. Du vil ha en nøkkelrolle i økonomi- og HR-arbeidet ved Nettskolen Troms....
- ...merchandising. I samarbeid med hovedkontoret i Danmark jobber vi for å skape inspirerende handleopplevelser og de beste butikkene i kjeden. HR ANSVARLIG HS Retail AS søker en engasjert og selvstendig HR-ansvarlig som vil få en sentral rolle i selskapets videre...
- ...effektiviteten, noe som gjør oss til en ledende og pålitelig partner på hvert steg av veien. Rollen EnerMech ser etter en HR-rådgiver på deltid som skal være basert på vårt kontor i Energiveien 9 i Tananger. Rollen vil rapportere til vår globale HR-direktør....
- .... Vi ser etter en avdelingsleder med stor motivasjon for å ta et helhetlig ansvar og utvikle HMS- og arbeidsmiljøarbeidet videre. HR-divisjonen ved Ahus er blant Norges største HR-miljøer med i underkant av 60 medarbeidere. HR har ansvar for en bred portefølje fordelt...
- ...Rådgiver HR Om stillingen Vi styrker laget og søker en ny kollega i fast 100 % stilling som HR-rådgiver i Agder politidistrikt. Stillingen inngår i en av politimesterens tre staber – kommunikasjon, virksomhetsstyring og HR/HMS – med plassering i HR-seksjonen....
- ...Job Description – Operational HR Job Title: Operational HR Advisor Reports to: HR Director Purpose of the Role:... ...Responsibilities: Provide daily HR support to employees and managers on operational matters. Ensure all HR processes are compliant...
- ...As an HR Advisor at Rituals youll play a key role in shaping a people-first culture across our 65... ...on training effective collaboration and absence management. Recruitment & Employer branding- Support the shop managers during new openings. Organizational Development...
- ...alongside the Head of the Studio CHRO and management team to ensure smooth running in all... ...you will be responsible for maintaining HR processes as agreed with CHRO our Head of... ...colleagues is of great importance. You would manage A-Z HR tasks related to the studio...