Vil du bidra til at barn får en god og helsefremmende oppvekst i Frogn kommune?

Vi har ledig stilling som helsesykepleier i skolehelsetjenesten på en barneskole i kommunen. Stillingen er en 80 % stilling, 50 % fast og 30 % midlertidig, med varighet et år. Det er mulighet for annen stillingsstørrelse, forlengelse eller fast ansettelse av den midlertidige stillingen.

Helsestasjons- og skolehelsetjenesten har totalt 12 helsesykepleiere som jobber i våre tre team: helsestasjonsteam, barneskoleteam og ungdomsteam. Vi er organisert i virksomheten Helsetjenester barn og unge. Vi holder til i hyggelige lokaler på Bølgen Bad og aktivitetssenter og er samlokalisert med Barneverntjenesten, PPT og Familietjenesten. 

Vi er utviklingsorienterte og opptatte av å gi et godt tverrfaglig koordinert tilbud til gravide, barn, unge og deres familier. Hos oss får du jobbe i et spennende tverrfaglig miljø med dyktige kollegaer som består av andre helsesykepleiere, psykiatrisk sykepleier, lege, jordmødre, fysioterapeut, ergoterapeut, spesialpedagoger, psykologer, familieterapeuter, barnevernsansatte og ruskonsulent. Vi søker deg som brenner for fagfeltet, tidlig innsats og forebyggende arbeid.  Frogn kommune er en TIBIR kommune, vi tilbyr en rekke kurs til innbyggerne og jobber tett sammen tverrfaglig med utgangspunkt i barnets beste.

 Arbeidsoppgaver f.t.: 

Helsefremmende og forebyggende arbeid ut fra nasjonale faglige retningslinjer for skolehelsetjenesten
Veilede barn, unge, foreldre og samarbeidspartnere i helsefaglige spørsmål 
Undervisning og kurs i grupper  
Deltagelse på foreldremøter   
Samarbeid med skole og andre samarbeidspartnere 
Deltagelse i utviklingsarbeid   
Koordinatorarbeid

 Kvalifikasjonskrav:  

Norsk autorisasjon som sykepleier med godkjent videreutdanning som helsesykepleier 
Helsesykepleierstudenter kan vurderes
Ønskelig med kompetanse og erfaring innen arbeid med barn og foreldreveiledning  
Evner til å skape et sterkt samarbeid på tvers av tjenester   
Førerkort klasse B og helst disponere egen bil

Gode digitale ferdigheter 
Gyldig politiattest, ikke eldre enn 3 måneder   
Personlig egnethet vektlegges i stor grad

Personlige egenskaper:  

Du evner å jobbe målrettet, systematisk og selvstendig   
Du er ansvarlig, fleksibel og har høy arbeidskapasitet   
Du tenker tverrfaglig og helhetlig   
Du har stort engasjement og holder deg faglig oppdatert   
Du har gode samarbeidsevner   
Du er opptatt av å styrke foreldrerollen   
Du har gode kommunikasjonsferdigheter og evne til å skape gode relasjoner   
Du trives med å formidle helsefaglig kunnskap til enkeltpersoner og i grupper   
Du bidrar til å gjøre dine kollegaer gode og bidrar til et godt arbeidsmiljø

 Vi tilbyr:   

En spennende arbeidshverdag med faglige utfordringer    
Et hyggelig og utviklingsorientert, tverrfaglig arbeidsmiljø med erfarne og dyktige ansatte med stort engasjement 
Fleksibel arbeidstid  
Lønn i henhold til gjeldene tariff og avtaler. Etter lokal avtale tilbys sykepleiere kr. 30 000,- pr år over hovedtariffavtalens til enhver tid gjeldende garantilønnssatser.      
Godpensjonsordning gjennom KLP. Offentlig tjenestepensjon er en livslang ytelse. Pensjonen inkluderer også uføre- og etterlattepensjon hvis noe uventet skulle skje. Her kan du lese mer informasjon om offentlig tjenestepensjon.
Ulykkesforsikring, også i fritiden.

Arbeidssted, f.t .: skolehelsetjenesten.

Stillingsprosent: 80 % stilling, (50 % fast, 30 % midlertidig). Mulighet for annen stillingsstørrelse, forlengelse av midlertidig stilling og fast stilling.

Tiltredelsesdato : snarest, etter avtale. 

Kontaktperson: Ingerlise Skarø, virksomhetsleder Helsetjenester barn og unge. Telefon 995 01 402. E-post ingerlise.skaro@frogn.kommune.no  

Helsesykepleier